2023年6月29日（木）、7月6日（木）の14時〜15時30分にZoomにて、飲食店の採用サービスを提供するクックビズ株式会社と「特定技能1号」ビザ取得済外国籍スタッフの人材紹介サービスを提供するワールドインワーカー株式会社の2社での共催オンラインセミナーを開催します。
本セミナーは全2回の内容で構成しており、第1回目の6月29日（木）は今後の日本の労働人口推移を見越した外国人採用の有用性について、第2回目の7月6日（木）は「特定技能1号」ビザ取得者受け入れ時の採用企業に求められるポイントについてお話しします。
＜こんな方におすすめ＞
- 店舗の人員不足が解消しない
- 外国籍スタッフを採用したいが、やり方が分からない
- 外国籍スタッフを採用したが、長続きしない
- 外国籍スタッフの教育について課題がある
登壇者情報
田中 慎一郎
ワールドインワーカー株式会社
特定技能サービス部 マネージャー
ワールドインワーカー株式会社
特定技能サービス部 マネージャー
大学を卒業後、ワールドインワーカー株式会社の前身の会社へ新卒で入社。
特定技能制度設立当初から、外国籍人材の紹介業務に携わり、特にこれまで外国籍人材を採用したことがない顧客と制度導入のフェーズを主に担当。
経営企画・Webマーケティングに一時携わった後、特定技能の事業部のマネージャーとして、人材の集客から入社後の定着支援までワンストップでサービスを提供。
特定技能制度設立当初から、外国籍人材の紹介業務に携わり、特にこれまで外国籍人材を採用したことがない顧客と制度導入のフェーズを主に担当。
経営企画・Webマーケティングに一時携わった後、特定技能の事業部のマネージャーとして、人材の集客から入社後の定着支援までワンストップでサービスを提供。
荒木 寿夫
クックビズ株式会社
HR事業部 HRソリューション部 ソリューション営業部
クックビズ株式会社
HR事業部 HRソリューション部 ソリューション営業部
大学卒業後、ラグジュアリーブランドにて接客・販売・マネジメント業務に従事。
マンションコンシェルジュ会社にて採用や教育など人事業務に携わったのち、飲食企業で約5年間、採用から教育まで一気通貫で携わる。
2017年にクックビズ入社後、 研修や人事評価・経営理念浸透のコンサルティングを通じて、さまざまな企業課題を解決。
「クックビズフードカレッジ」筆頭講師として全国各地を飛び回る。
その取り組みは、テレビをはじめ各種メディアでも取り上げられる。
マンションコンシェルジュ会社にて採用や教育など人事業務に携わったのち、飲食企業で約5年間、採用から教育まで一気通貫で携わる。
2017年にクックビズ入社後、 研修や人事評価・経営理念浸透のコンサルティングを通じて、さまざまな企業課題を解決。
「クックビズフードカレッジ」筆頭講師として全国各地を飛び回る。
その取り組みは、テレビをはじめ各種メディアでも取り上げられる。
セミナー概要
| ①：名称 | 今後の日本の労働人口推移を見越した外国人採用の有用性 |
|---|---|
| ①：日時 | 2023年6月29日（火）14:00～15:30 |
| ①：テーマ |
|
| ②：名称 | 「特定技能1号」ビザ取得者受け入れ時の採用企業に求められるポイント |
| ②：日時 | 2023年7月6日（火）14:00～15:30 |
| ②：テーマ |
|
| 会場 | オンラインセミナーとなります。お申し込み後、URLをお送りいたしますのでそちらからご参加ください。 |
| 申込方法 |
以下の申込フォームよりお申し込みください https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSePPDsKdVHq19iVy0RnA19gRGKTisF-GqYm1Al0FwmOhUSlcQ/viewform 参加費：無料 |
| 共催 | ワールドインワーカー株式会社、クックビズ株式会社 |
| 注意事項 |
※同業他社の方は参加をご遠慮いただいておりますので、あらかじめご了承ください。
※弊社ならびにワールドインワーカー株式会社のイベント・サービスの参考およびご案内のみに利用いたします。 ※各社プライバシーポリシーに同意の上お申込みください。 |